Hey leden!
Voor jullie direct de flameposts gaan schrijven om die domme k*tmongool van een inactieve leader erop te wijzen dat er al
een post is over de NF die vandaag is uitgekomen, lees even verder!
Het is namelijk zo dat in RSR niet alle beslissingen door het hele MOLteam genomen worden. Sommige dingen worden ook door alleen de leaders beslist. Maar dan heb je van die actieve dudes zoals Elanthiel die toch al een CN maken, maar op hem kom ik straks terug.
Eerst wil ik namelijk een aanpassing van de clanregels meegeven, meer bepaald van een medalomschrijving en nóg meer bepaald die van de Technomancy Medal. Voorheen klonk die als volgt:
"Frequent nuttige info posten op Pc-Hulp." Nu is die omschrijving nog al strikt en heel specifiek. Daarom is er besloten om deze te veranderen naar
"Een belangrijke constructieve bijdrage leveren aan de tech-kant van RSR en/of frequent hulp bieden bij tech-problemen" Nu wil het toeval dat we ook direct een winnaar hebben van deze medal, namelijk niemand minder dan
Ilovearagorn! De hoeveelheid codewerk dat zij zowel op de site (timers, forums, skins,...) en op de IRC (eventbot, talrijke andere scripts) al heeft gedaan is gewoon indrukwekkend en ze heeft deze medal dan ook dubbel en dik verdiend. Ook de reactie van Pol op de regelwijziging & de uitreiking van de medal wil ik jullie trouwens niet onthouden:
[MacGyver] Dat vind ik een opzichtige verandering van de regels puur om iemand een beloning te kunnen geven die onder de oude regels niet verdiend zou zijn.
[MacGyver] I like it!
En dan hebben we nog dat andere gevalletje, zijnde
Elanthiel. Zoals ik al zei blijft dat ventje maar actieve dingen doen. Daarom hebben Cat en ik besloten dat hij recht heeft op wat steun voor de koude wintermaanden in Gielenor door hem een Flame of the Clan te geven. Doe vooral zo verder Martijn!
Een prettige avond nog,
Stijn
Ingame aanspreekbaar als
Findolfin
Success was, and will always be, defined as getting up one more time than you've been smacked down.
-
Gary Raser1197 posts
Praatgemiddelde: (<100) Going good...